労務・人材
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法定退職年齢の延長と企業の対応について
水野コンサルタンシーグループ2024年10月30日
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社会保険料免除期間5年を超える場合の延長可否について
水野コンサルタンシーグループ2024年9月13日
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労災認定を簡潔に考察する
董 紅軍2024年5月1日
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上海企業の操業及び生産再開に伴う労務管理に関するよくある質問Q&A
申珂2022年11月22日
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60才以上および就業歴2年未満の外国人の中国就業許可取得方法
水野コンサルタンシーグループ2022年10月14日
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中国入国者の集中隔離日数（14日→7日）、在宅健康モニタニング日数（7日→3日）の短縮決定
水野コンサルタンシーグループ2022年6月30日
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中国ビザ申請に際して招聘状不要に（Mビザ除く）その2
水野コンサルタンシーグループ2022年6月13日
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中国ビザ申請に際して招聘状不要に（Mビザ除く）その1
水野コンサルタンシーグループ2022年6月13日
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上海市及び広東省の「人口・計画出産条例」改正の影響
水野コンサルタンシーグループ2021年12月28日
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上海市における外国人社会保険納付
水野 真澄2021年8月16日